Ми витрачаємо багато часу на роботу, щоб заробити гроші, які ми можемо витратити на наші повсякденні потреби, спосіб життя, розкіш, а потім відкласти частину на майбутнє. Ми проводимо значну частину нашого дня на роботі; насправді, згідно з опитуванням, проведеним Гарвардською школою бізнесу в 2008 році, 94 відсотки професіоналів проводять на роботі 50+ годин на тиждень.

Коли витрачаємо майже 1/3rd У нашому житті, працюючи в офісі, надзвичайно важливо враховувати здорове та продуктивне середовище, щоб мати можливість працювати з повною потужністю та залишатися здоровими.

Задоволеність і щастя співробітників – дві найважливіші речі, пов’язані з продуктивністю. Роботодавець має звернути на це належну увагу та забезпечити комфортне робоче місце, де без вагань працюватимуть професіонали.

Враховуючи важливість умов і навколишнього середовища на робочому місці, роботодавці, які хочуть залучити найкращих талантів і підвищити продуктивність, повинні серйозно подумати про належне облаштування офісу. Прочитайте кілька важливих порад щодо покращення фізичної якості робочого місця:



Освітлення

Освітлення є одним із найважливіших факторів дизайну офісного інтер’єру, який впливає на продуктивність і здоров’я співробітників. Тому роботодавець повинен обдумано в це інвестувати. Покращення освітлення офісу не обов’язково означає, що потрібно встановлювати більше світильників – це, можливо, призведе до додавання відблисків у простір, що знову ж не добре для здоров’я людей.

Зробити це можна ефективно шляхом кращого розташування освітлювальних приладів, частого чищення та обслуговування. Пропускання природного світла також є хорошим способом покращити рівень освітлення. Це може покращити сон, фізичну активність і якість життя, а також значно заощадити на рахунках за комунальні послуги, свідчить дослідження Northwestern Now.

Крім того, колірна температура також впливає на самопочуття та ефективність роботи працівників. Дослідження, опубліковане в The Journal of Circadian Rhythms, показує, що більш низькі колірні температури кращі для робочих місць.

Перехід на надійні та енергоефективні світлодіоди також є ефективним способом покращити якість освітлення в офісах.

Натомість легко сказати, що добре освітлене приміщення тримає співробітників напоготові та дозволяє їм зосередитися на роботі. Будь-який роботодавець хотів би, щоб його/її співробітники залишалися продуктивними протягом усього дня. Хорошим способом його забезпечення є покращення освітлення.

Меблі

Чи відіграють офісні меблі роль у підвищенні продуктивності? Звичайно, так, і ви, можливо, стикалися з цим під час роботи в офісі. Комфорт є ключовим фактором, якого будь-який працівник шукає в офісі. Ви б не почувалися добре, працюючи цілий день на плоскому дерев’яному стільці.

Дослідження, опубліковане в Occupational Medicine & Health Affairs, показує, що ергономічні меблі та робочі місця можуть позитивно впливати на продуктивність працівника. Тому компанії, які бажають максимально підвищити продуктивність своїх співробітників, повинні надавати їм якісні офісні меблі, які забезпечують природне функціонування, забезпечують гнучкість і забезпечують комфорт. Коли працівник почувається комфортно та безпечно, природно, що він працюватиме більш стабільно.

Інше дослідження Університету Північної Кароліни розповідає про те, як офісна ергономіка впливає на продуктивність. Від дизайну крісла до підставки для ніг і місця для зберігання речей і настільних аксесуарів, кожен корисний предмет офісних меблів слід купувати з розумом.

Дослідники з голландської інформаційно-аналітичної компанії Elsevier також виявили, що використання робочих столів для сидіння (стоячих столів) на додаток до звичайних робочих станцій, щоб дозволити співробітникам працювати в положенні стоячи, не має негативного впливу на продуктивність, скоріше впливає на здоров’я співробітника. позитивно.

Кольори

Кольори впливають на поведінку і настрій людини, тому роботодавцям важливо вміло впроваджувати їх в дизайн офісу. Яскраві барвисті робочі місця приємні для очей, але кожен колір по-своєму впливає на людей, щоб зрозуміти, які кольори впливають і яким чином The One Thing має деталі.

Дослідження, проведене Техаським університетом, передбачає вплив кольору інтер’єру в офісах. Там сказано, що працівники в синьо-зеленій офісній гамі позитивно впливатимуть на продуктивність і настрій. Пам’ятаючи про ці речі, завжди буде чудовою ідеєю змінити колір стін офісу, щоб підняти настрій співробітників і підвищити їх працездатність. Можна також додати шпалери, намалювати мотиваційні цитати та зробити інші приємні штрихи, щоб створити комфортне робоче місце.

Вентиляція і температура

Відсутність належної вентиляції може призвести до накопичення шкідливих забруднювачів, які можуть спричинити дискомфорт, проблеми зі здоров’ям і зниження продуктивності працівників. Покращення якості повітря в приміщенні дозволить працівникам почуватися в безпеці та підвищить їх продуктивність. Це також зменшить прогули працівників через хвороби, спричинені поганою якістю повітря.

Ви також хотіли б знати, що температура в офісі тісно пов’язана з продуктивністю співробітників. Дослідження Університету Південної Каліфорнії показали, що чоловіки трохи краще працюють при нижчій температурі, тоді як працівниці підвищують продуктивність на тепліших робочих місцях. Роботодавці повинні забезпечити наявність регуляторів температури, за допомогою яких вони можуть регулювати температуру відповідно, щоб робоча сила відчувала себе комфортно. Проектування систем опалення, вентиляції та кондиціонування повітря, розміщення, ремонт і технічне обслуговування – це деякі з питань, які роботодавці повинні постійно досліджувати.

Чистота

Чистота на робочому місці впливає на продуктивність працівників, але роботодавці не можуть нести відповідальність за брудний офіс щоразу. У кожному офісі має бути спеціальний прибиральник, який повинен щодня прибирати весь офіс. Проте обов’язком працівника також є утримання свого робочого місця в порядку та безладі. Чистий офіс створить здорове робоче середовище, яке принесе користь компанії та її працівникам. Він також представлятиме образ офісу.

Дослідження, опубліковане в Emerald Insight, вивчало вплив чистоти на продуктивність працівників некомерційних організацій у Нідерландах. Було виявлено, що вища об’єктивна чистота суттєво корелює з вищою сприйманою продуктивністю працівників.

Рівень шуму та акустика

Високий шум на робочих місцях викликає стрес і низький моральний стан працівників, що призводить до зниження продуктивності. У багатьох дослідженнях детально розглядається час, який працівники втрачають через відволікання. Хороша офісна акустика покращує здатність співробітників концентруватися та сприяє спілкуванню.

Згідно з дослідженням Гарвардського університету, підприємства можуть вжити низку заходів, щоб впоратися з проблемою, забезпечивши співробітників спеціальними тихими та гучними місцями, використовуючи звукопоглинаючі матеріали та перегородки та розставляючи меблі таким чином, щоб працівники не заважали один одному. .

Бонусні поради

Додавання зелені: Розміщення в офісі кімнатних рослин і сукулентів не тільки покращить робочу атмосферу, але й позитивно вплине на працівників. Це зробить їх щасливими та продуктивними.

Зберігання: Забезпечення співробітників належним фізичним складом для зберігання речей і обладнання дозволить їм ефективно організувати офіс. Вони зможуть легко отримати доступ до будь-яких файлів або офісного обладнання та швидко завершать роботу.

Комора та кімната відпочинку: Роботодавці можуть подумати про те, щоб забезпечити своїх співробітників прохолодними напоями, щоб відновити енергію під час довгого робочого дня. Доцільно також мати кімнату для перерв, де працівники можуть прийняти приватні телефонні дзвінки та відпочити деякий час під час перерв. Включення холодильника та мікрохвильової печі в кімнату відпочинку може бути плюсом для мотивації співробітників.

Перерви: Перерва на прийом їжі є правом працівника. Однак, якщо роботодавці дають їм додаткові перерви для відпочинку, це, безумовно, підвищить ентузіазм і відданість співробітників роботі.

Нагородження кращих виконавців: Коли працівники працюють добре, роботодавці зобов’язані визнати їхні зусилля. Це можна зробити, розмістивши в офісі дошку слави або просто нагородивши тих, хто отримав просування по службі чи підвищення зарплати. Це мотивуватиме їх зберігати своє ставлення до роботи.

Скринька пропозицій: Розміщення скриньки пропозицій в офісі дозволить співробітникам висловити свою думку щодо покращення офісного середовища.

Слідкуйте за Homecrux у Новинах Google!